한국수자원공사
한국가스기술공사
한국수력원자력
한국토지주택공사
한국교통안전공단
근무지 | 인천,대전,대구,부산,광주,울산,경기,강원,충남,충북,경북,경남,전남,전북,세종 |
채용인원 | 설비기술60 최종 경쟁률 15.70 대 1 |
공고기간 | 21.10.29 ~ 21.11.11 |
근무기간 | 3개월 (’21.12.06. ~ ’22.02.25.) |
응시자격 | 토익 700점 이상 |
서류 | AI 서류심사(2배수): 직무적합도(50점) + 자기소개서 우수성(50점) + 가점 |
면접 | AI 면접심사(1배수): 종합점수(100점) + 가점 |
전형절차 | 3) 1차전형 합격자 발표 ’21. 11. 23.(화) 4) 2차전형 ’21. 11. 23.(화) ~ 11. 25.(목) 4) 최종 합격자 발표 ’21. 11. 30.(화) |
입사지원서 | - 자신이 지원한 분야에서 뛰어난 전문가가 되기 위해 기울이고 있는 노력에 대해 구체적으로 서술해주십시오. (자기개발능력) - 다른 사람들과 함께 일을 했던 경험에 대해 설명하고, 그 경험 속에서 팀워크 형성과 협업을 이루기 위해 구체적으로 어떠한 노력을 하였는지 서술해주십시오. (대인관계능력) - 중요한 일을 처리할 때, 어떠한 방식으로 계획을 세워서 일을 처리 하는지에 대해 개인적 경험을 기반으로 구체적으로 서술해주십시오. (자원관리능력) - 어떠한 일을 진행할 때, 원칙 준수와 일의 효율성 사이에서 갈등 했던 경험에 대해 서술하고, 갈등 해결을 위해 구체적으로 어떠한 노력을 하였는지 서술해주십시오. (직업윤리) - K-water에 입사지원한 동기 및 입사 후 실천하고자 하는 목표를 K-water 인재상(포용, 안전, 신뢰, 도전) 중 자신과 가장 잘 부합 하는 역량과 결부시켜 작성해주십시오. (조직이해능력) (각 항목 당 공백포함 300~500자) |
(주)한국가스기술공사 2021년 하반기 체험형인턴 채용
근무지 | 본인 희망 근무지(본사 및 각 지사 등) |
채용인원 | 본사(대전)6 최종 경쟁률 11.17 대 1 본사(서울)2 최종 경쟁률 37 대 1 평택기지지사3 최종 경쟁률 9.33 대 1 인천기지지사3 최종 경쟁률 11.33 대 1 서울지사3 최종 경쟁률 31 대 1 경기지사3 최종 경쟁률 18 대 1 강원지사3 최종 경쟁률 10 대 1 |
공고기간 | 21.09.17 ~ 21.10.01 |
근무기간 | 3개월 (2021. 11. 15 ~ 2022. 2. 14) |
응시자격 | X |
우대 | 운전면허 1종 보통이상 소지자 워드프로세스 또는 컴퓨터활용능력 자격증 소지자 지사 지원자 : 국가기술자격 기능사 이상 소지자 |
서류(2~5배수) | |
면접 | 직무상황 기반 평가 · 직업기초능력 : 직업인으로서 공통적으로 갖추어야 할 능력 평가 · 직무수행능력 : 해당 직무수행에 필요한 지식, 기술, 태도 및 발전 가능성 평가 |
전형절차 | 면접대상자 발표 10.14(목) 면접전형 실시 10.19(화)~10.21(목) 최종합격자 발표 11.8(월) |
한국수력원자력(주) 2021년 제2차 체험형 청년인턴 선발
근무지 | 입사지원 시 희망한 근무지에서 근무 원칙 |
채용인원 | 일반470 한강(춘천)16 최종 경쟁률 9.50 대 1 청평(가평)4 최종 경쟁률 9.25 대 1 양양(양양)3 최종 경쟁률 8 대 1 방사(서울)8 최종 경쟁률 20.75 대 1 UAE(서울)6 최종 경쟁률 22.17 대 1 |
공고기간 |
21.09.09 ~ 21.09.24 |
근무기간 | 3개월 |
응시자격 | X |
서류(1배수) | 자기소개서(70점), 어학(일반 10점, 스피킹 5점), 자격증(15점), 가점(5/10점) 적격 자기소개서에 대해 위원 3인이 기반 품성/자질, 작성내용 적합성 등을 종합적으로 판단 |
면접 | X |
전형절차 | 서류전형 합격자 발표 10. 25.(월) 원조사, 비위면직자 조회 10. 28.(목) 최종합격자 발표 11월 중 |
어학성적 | 토익 950 이상 10, 900 이상 9.5, 850 이상 9 오픽 AL 5, IH 4.5, IM3 4 |
자격증 (최대 15점) |
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자기소개서 | 1. 체험형 청년인턴 지원 동기 및 입사 후 포부에 대해 작성해 주십시오. (600자 이내) 2. 집단(학교, 회사, 동아리, 동호회 등)의 원만한 화합, 또는 공동의 목표 달성을 위해 남들보다 더 많이 노력하고 헌신했던 경험을 구체적으로 작성해 주십시오. (600자 이내) 3. 체험형 청년인턴을 수료한 후 향후 계획에 대해 작성해 주십시오. (400자 이내) |
한국토지주택공사(LH) 2021년도 체험형 청년인턴 신규채용 공고
근무지 | 경기지역본부 |
채용인원 | 공통500 최종 경쟁률 7.75 대 1 사무/기술 구분 없음(근무권역 1개를 선택하여 지원, 중복지원 불가) |
공고기간 | 21.09.14 ~ 21.09.28 |
근무기간 | 4개월(´21. 11. 01~ '22. 2. 28) |
응시자격 | X |
서류 | 자기소개서 평가(총점 100점) - 합격자 선정 : 자기소개서 평가점수에 가산점을 합산한 총점의 고득점자 순으로 모집분야별 선발인원의 2배수 선정(가산점은 채용시 우대제도 참조) |
면접 | 직무기초역량 및 인성 검증(총점 100점) |
전형절차 | 서류합격자 발표 10.12(화) 면접전형 시행 10.18(월)~10.20(수) 최종합격자 발표 10.28(목) 근무개시 11.1(월) |
필요지식 | NCS 학습모듈 「02. 경영·회계·사무」, 「10. 영업판매」, 「14. 건설」, 「15. 기계」, 「17. 화학」, 「19. 전기」, 「23. 환경·에너지」 참조 |
입사지원서 | - 자신이 지원한 분야에서 뛰어난 전문가가 되기 위해 기울이고 있는 노력에 대해 구체적으로 서술해주십시오. (자기개발능력) - 다른 사람들과 함께 일을 했던 경험에 대해 설명하고, 그 경험 속에서 팀워크 형성과 협업을 이루기 위해 구체적으로 어떠한 노력을 하였는지 서술해주십시오. (대인관계능력) - 중요한 일을 처리할 때, 어떠한 방식으로 계획을 세워서 일을 처리 하는지에 대해 개인적 경험을 기반으로 구체적으로 서술해주십시오. (자원관리능력) - 어떠한 일을 진행할 때, 원칙 준수와 일의 효율성 사이에서 갈등 했던 경험에 대해 서술하고, 갈등 해결을 위해 구체적으로 어떠한 노력을 하였는지 서술해주십시오. (직업윤리) - K-water에 입사지원한 동기 및 입사 후 실천하고자 하는 목표를 K-water 인재상(포용, 안전, 신뢰, 도전) 중 자신과 가장 잘 부합 하는 역량과 결부시켜 작성해주십시오. (조직이해능력) (각 항목 당 공백포함 300~500자) |
한국교통안전공단 서울본부 성동,상암검사소 청년인턴(검사보조) 공개채용 재공고
근무지 | 서울 |
채용인원 | 성동검사소 청년인턴(검사보조)1 최종 경쟁률 1 대 1 상암검사소 청년인턴(검사보조)1 최종 경쟁률 1 대 1 |
공고기간 | 21.09.01 ~ 21.09.13 |
근무기간 | 5개월(2021.10.5.~2022.3.4.) |
응시자격 | 자동차정비(검사)산업기사 이상과 운전면허 1종 보통 이상 자격을 모두 소지한 자 |
서류 | 성적 및 교육사항(30) + 자격증(10) + 자기소개서(60) 서류심사(예정인원의 3배수, 동점자 전원 합격) |
면접 | 전문성/역량(50) + 인성/태도(50) 면접심사(예정인원의 1배수, 동점자 발생시 서류전형 성적 우수자 선정) |
전형절차 | - 서류심사 합격자 발표: 9.16(목) - 면접심사: 9.17(금) - 최종합격발표: 9.17(금) ※ 지원서 외 관련 증빙서류는 면접시험 시 제출 |
우대 |
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자기소개서 | 1. 공단 지원 동기와 해당 직무 경험 후 본인의 비전에 대해 작성해 주시기 바랍니다. 2. 직무 수행을 위해 그동안 어떤 자기개발 노력을 해 왔는지 작성해 주시기 바랍니다. 3. 최근 본인이 심적, 체력적, 환경적으로 한계에 부딪혔던 상황에 대해 생각해보고, 이를 해결하기 위해 노력했던 사항에 대해 작성해 주시기 바랍니다. 4. 최근 문제를 개선․해결하기 위해 아이디어를 제시했던 경험에 대해 생각해보고, 그 아이디어의 내용과 적용과정 및 결과에 대해 작성해 주시기 바랍니다.
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한국교통안전공단 자동차안전연구원 자동차인증처 청년인턴 채용
근무지 | 경기 화성시,전북 |
채용인원 | 청년인턴(기술검토, 안전검사, 제원통보 등 연구지원)2 최종 경쟁률 1.50 대 1 청년인턴(자율주행자동차 안전운행성능확인 등 연구지원)1 최종 경쟁률 7 대 1 청년인턴(안전검사 등 연구지원)1 최종 경쟁률 1 대 1 |
공고기간 | 21.12.13 ~ 21.12.24 |
근무기간 | 1년 (‘22.01.01 ~ ‘22.12.31) |
응시자격 | 제한없음 |
서류 | 성적 및 교육사항(30) + 자격증(10) + 자기소개서(60) 서류심사(예정인원의 3배수, 동점자 전원 합격) |
면접 | 전문성/역량(50) + 인성/태도(50) 면접심사(예정인원의 1배수, 동점자 발생시 서류전형 성적 우수자 선정) |
전형절차 | ○ 서류심사 / 서류심사 발표 : 12.24 / 12.24 ○ 화상면접 테스트 : 12.27 ○ 면접심사 : 12.28 ○ 최종발표 : 12.29 ○ 채용예정일 : 2022.01.01 |
우대 |
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자기소개서 | 1. 공단 지원 동기와 해당 직무 경험 후 본인의 비전에 대해 작성해 주시기 바랍니다. 2. 직무 수행을 위해 그동안 어떤 자기개발 노력을 해 왔는지 작성해 주시기 바랍니다. 3. 최근 본인이 심적, 체력적, 환경적으로 한계에 부딪혔던 상황에 대해 생각해보고, 이를 해결하기 위해 노력했던 사항에 대해 작성해 주시기 바랍니다. 4. 최근 문제를 개선․해결하기 위해 아이디어를 제시했던 경험에 대해 생각해보고, 그 아이디어의 내용과 적용과정 및 결과에 대해 작성해 주시기 바랍니다.
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